新鋼檢測中心“技師大講堂”開講啦!
2026-04-15 21:59:09
“紅坯質量檢驗崗位重要性不言而喻,在線紅坯檢驗每30分鍾周期內必須對鑄坯表麵進行檢驗,當判定人員通知有異常情況時紅檢人員必須逐塊檢驗,直至鑄坯正常,並做好記錄。”4月21日晚,新餘鋼鐵集團有限公司(以下簡稱新鋼)檢測中心職工夜校燈火通明,一場別開生麵的培訓正在進行中,該中心產品質量檢查工技師、煉鋼檢驗車間一鋼檢驗大班大班長汪榮偉利用PPT課件,展示了煉鋼檢驗的常見問題和處理方法。這也是檢測中心工會開展的“技師大講堂之全員素質再提升”活動的一個內容。22日晚二鋼檢驗大班也在夜校組織了一堂職工培訓活動。
“後(hou)道(dao)複(fu)查(zha)是(shi)質(zhi)量(liang)把(ba)關(guan)的(de)一(yi)道(dao)措(cuo)施(shi),我(wo)們(men)紅(hong)編(bian)質(zhi)檢(jian)員(yuan)應(ying)利(li)用(yong)崗(gang)位(wei)空(kong)閑(xian)時(shi)間(jian)對(dui)熱(re)送(song)熱(re)轉(zhuan)至(zhi)軋(zha)鋼(gang)單(dan)位(wei)的(de)坯(pi)料(liao)進(jin)行(xing)複(fu)查(zha),發(fa)現(xian)缺(que)陷(xian)坯(pi)及(ji)時(shi)做(zuo)好(hao)標(biao)識(shi)並(bing)在(zai)實(shi)物(wu)上(shang)注(zhu)明(ming)“質檢”字樣,同時通知軋鋼單位原檢進行相應處理,並在交接班記錄本中做好記錄。”“作為公司的海關,我們檢測中心質檢人員的職責和任務要求我們檢驗人員細心、細心、再細心”近一個小時的培訓,汪榮偉通過詳實的圖表,大量的事例,很直觀的講解了煉鋼檢驗車間質量檢驗崗位作業內容和操作要求、員工MES係統操作、檢驗常用標準:檢(jian)驗(yan)記(ji)錄(lu)填(tian)寫(xie)等(deng)內(nei)容(rong),為(wei)了(le)檢(jian)驗(yan)學(xue)習(xi)成(cheng)效(xiao),下(xia)一(yi)步(bu)該(gai)車(che)間(jian)將(jiang)組(zu)織(zhi)理(li)論(lun)知(zhi)識(shi)考(kao)試(shi)的(de)形(xing)式(shi)檢(jian)閱(yue)職(zhi)工(gong)的(de)培(pei)訓(xun)效(xiao)果(guo),學(xue)習(xi)成(cheng)績(ji)將(jiang)與(yu)職(zhi)工(gong)的(de)業(ye)績(ji)和(he)獎(jiang)金(jin)掛(gua)鉤(gou)。
作為技術密集型的新鋼檢測中心,秉承“主動、認真、學習、求實”的工作作風,恪守“公正、準確、優質、超越”的質量方針,緊扣“轉型升級衝千億”攻堅行動計劃,進一步強化全員培訓,以技師大講堂、技師工作站、勞模創新工作室為載體,推進高效管理,提升服務水平,規範作業行為,嚴把檢測質量,實現“工作高效率、檢測高水平、隊伍高素質”目標,鍛造一支想幹事,會幹事,幹成事能工巧匠隊伍,穩步推動公司“‘班組建設+職工教育’提管理提素養”工程(“雙提升”工程)的落地。
該中心還借助職工夜校、職工轉訓、每月一練等學習渠道,加強職工培訓力度,堅持每月一檢查一考評,網上練兵等方式,檢驗職工的崗位知識、安全技能等方麵掌握程度,激發廣大職工自主學習崗位技能,掌握過硬本領。2020年底該中心已有高級技師28人,技師156人,技師以上的職工占了一線職工總數的30%以上,高技能人才的比例在公司處於第一方陣。近年來有多人在江西省職工技能大賽中獲獎,提高了企業的競爭優勢和對外形象。(張俊)
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:溫曉霞
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