本報通訊員 周宇

　　最zui近jin，走zou進jin首shou鋼gang礦kuang業ye公gong司si水shui廠chang鐵tie礦kuang尹yin莊zhuang尾wei礦kuang庫ku，深shen藍lan色se的de光guang伏fu板ban依yi傍bang青qing山shan整zheng齊qi排pai列lie，在zai晚wan霞xia的de映ying照zhao之zhi下xia熠yi熠yi生sheng輝hui，構gou成cheng了le一yi幅fu綠lv色se與yu科ke技ji互hu融rong相xiang宜yi的de美mei麗li畫hua卷juan。

　　2024年，首鋼礦業公司將“擴大綠色產業價值貢獻”作為重點工作，致力於打造高價值建材產線
、打造高效率運輸物流、打造高品質綠色礦山。一條一體化統籌、高效化運營、鏈條化管控的“綠路徑”，為實現發展質量向更高效率更可持續轉變提供了方向遵循。

　　上半年
，該公司建材產品銷量同比增長39.28%，銷售收入同比增長81.44%；運輸總量同比大幅增長，單月運輸總量突破550萬噸

；被評為中國冶金礦山50強企業。

　　堅持協同發展

　　2024年，首鋼礦業公司以提升建材產線經濟

、綠色
、協同
、創新價值為中心，全力構建全方位體現、多指標支撐的“4+N”價值創造體係，各項指標均實現螺旋式提升。成績的背後，離不開思想火花的碰撞、管理模式的變革

、幹部職工的付出。

　　壘好價值提升“奠基石”。該公司優化裴莊采場取料規劃，推進排土場開采進度
，粗破效率達到1700噸/小時；對二馬產線旋流器沉沙嘴尺寸進行升級，總產率提升1.2%；建立水廠產線“料位+電流”棒條篩雙重控製程序，開展顎破機腔型改造試驗，確保頭道工序高效穩定。

　　算好價值提升“經濟賬”。該公司抓好裴莊產線高耗能工序管控，以中間倉料位為控製原則實施中細破及製砂樓經濟運轉模式

；完成二馬產線成品皮帶改向滾筒表麵鑲嵌耐磨陶瓷貼片升級工作，延長設備使用壽命近1倍；水廠產線結合29號跑車運行狀況，優化控製程序，減少跑車無效運動頻次
，助力能源管控落實落細。

　　念好價值提升“市場經”。該公司根據質量波動探索尋求篩網匹配方案
，根據流程量變化及時調整棒磨、撈砂工序及旋流器運轉台數，穩定產品質量
；定期開展銷售區域市場調研，了解競爭市場產能、質量、品種、發運等情況，調整營銷策略。1月—7月份，該公司建材產品銷量超計劃完成，銷售收入大幅增長。

　　其中，該公司水廠鐵礦建材車間創新提出了“逐級人員、逐個工序
、逐個小時按順序進行保產，為經營生產任務完成提供層層保障”的“遞保”要求，以小時保班、班保全天
、全天保月為原則，形成以日、月、年為單位的“保產計劃工期表”，通過調整小時效率強化生產組織，均攤保產計劃至每小時

，延展保產時間至全年時段
，確保每時每刻產量有人保、欠量有人追。1月—7月份
，該車間產線處理量
、產線效率均超設計目標完成。

　　堅持目標引領

　　夏xia木mu蔥cong鬱yu，綠lv蔭yin如ru織zhi
，光guang影ying透tou過guo樹shu葉ye間jian隙xi在zai鐵tie軌gui上shang躍yue動dong著zhe。鐵tie路lu沿yan線xian，一yi名ming女nv線xian路lu工gong正zheng在zai對dui道dao岔cha軌gui距ju進jin行xing測ce量liang。她ta叫jiao成cheng菲fei，是shi首shou鋼gang礦kuang業ye運yun輸shu部bu第di一yi批pi女nv線xian路lu工gong。

　　女線路工的出現，是該公司推動勞動組織變革，打造高效率運輸物流的縮影。今年初以來
，在實施大車間、大班組建製的背景上，在加入常規信號修理、調度崗位女工的基礎上，該公司逐步實現了聘用女乘務員
、女調車員、女線路工的突破，為扁平化組織架構變革提供支撐。

　　“謀產業發展就是要在工作過程中不斷搶抓發展機遇
，不斷實現新突破。”在第1季度經營活動分析會上，該公司對運輸物流產業發展提出了更高要求。

　　“運輸總量完成500萬噸，建材發運完成500列。”一時間，“雙500”成了該公司運輸部全體幹部職工口中的熱詞。針對車源保障能力不足問題
，他們爭取路局政策支持，敞車供給能力提升至日12列水平，集裝箱車源配送提升到日8列以上水平。針對生產組織節奏不快問題，他們推進“一車一清”,實現卸車、清底平行作業，每勾提效25分鍾；同時，擴展“以空換重”接(jie)卸(xie)方(fang)式(shi)，促(cu)進(jin)集(ji)裝(zhuang)箱(xiang)到(dao)達(da)增(zeng)加(jia)及(ji)接(jie)卸(xie)提(ti)效(xiao)。針(zhen)對(dui)火(huo)運(yun)銜(xian)接(jie)不(bu)平(ping)衡(heng)問(wen)題(ti)，他(ta)們(men)積(ji)極(ji)為(wei)客(ke)戶(hu)協(xie)調(tiao)辦(ban)理(li)火(huo)運(yun)運(yun)費(fei)下(xia)浮(fu)，擴(kuo)大(da)市(shi)場(chang)容(rong)量(liang)，並(bing)堅(jian)持(chi)淡(dan)旺(wang)季(ji)對(dui)客(ke)戶(hu)銷(xiao)售(shou)量(liang)實(shi)施(shi)掛(gua)鉤(gou)分(fen)配(pei)的(de)原(yuan)則(ze)，提(ti)升(sheng)客(ke)戶(hu)發(fa)運(yun)積(ji)極(ji)性(xing)。

　　4月份
，該公司運輸總量和建材發運量分別創出“雙500”的曆史新高；5月份，運輸總量和建材發運量分別登上了“雙550”的新台階。

　　今年初以來

，首鋼礦業運輸部持續推進第二個“百厘物流”三年創建工程，將噸公裏成本
、機車台日產量這兩個體現運輸行業核心競爭力的關鍵指標作為“牛鼻子”牽起來
，進一步實現極高效率運轉
、極低成本運行。

　　堅持生態優先

　　6月17日，首鋼礦業100兆瓦光伏發電礦山治理清潔能源示範項目並網發電
，標誌著該公司綠色低碳發展邁出了堅實一步。

　　“該項目利用水廠鐵礦尹莊尾礦庫近3000畝閑置土地
，采用‘光伏+生態修複’模式，實現了‘上可發電
、下可固沙’；項目建設容量為100兆瓦，有32個光伏方陣
，年平均發電量1.55億千瓦時，年可節約標準煤4.68萬噸、減少二氧化碳排放3.12萬噸、減少二氧化硫排放0.128萬噸，具有顯著的經濟效益、環保效益、社會效益。”該公司能源環保處能源科科長張彥軍介紹。

　　綠水青山就是金山銀山。首鋼礦業公司堅持綠化、硬化、美化一體推進
，規劃、治理、養護全周期管控。1月—7月份，該公司完成苗木栽植800餘萬株、生態修複麵積1350餘畝。

　　此外
，首鋼礦業公司堅持以人為本，以“休閑健身、綠色生態”為設計原則，為礦山職工和家屬打造濱南花園、濱東公園兩處綠色休閑場地，植物造景，花草錯落，實現“三季有花、四季常青”。該公司職工王冬冬說：“環境更加優美
，設施更加完善
，園內綠意盎然，園路、草坪、座椅幹淨整潔
，感謝公司給我們提供綠色優質的生活環境。”