乘對標管理之風 破提質增效之局
2026-04-16 07:34:06
在對標中轉變思路,拓寬視野再出發
對標學習就是開拓視野、轉變思路的過程。陝鋼集團漢鋼公司煉鋼廠在對標過程中一直以“歸零心態”去對待,從生產組織優化、設備管理維護、成本細化管理等出發,拓寬視野,優化過程管控,提高管理效能。一是重新優化了組織結構,將職能部門責任進一步明晰、細化,做到有效管理,不斷提升各單位工作效率;二是完善修訂了分廠經濟責任製考核辦法,讓績效管理的杠杆作用進一步得到發揮,提高幹部職工的工作積極性。
在對標中深挖內潛,精細管控再揚帆
通過對標學習,煉鋼廠從自身查找問題,尋求自身短板,從精細管控入手,多措並舉來提升指標、降低成本。一是深化內部對標機製,細化完善各項對標措施,分層級、分班組、分項目,形成比學趕幫超的良好氛圍;二是對鐵水條件進行詳細記錄,並及時傳遞,為進一步降低鐵水單耗,實現節鐵增鋼做好保障;三是持續加強表單化管理,煉鋼廠生產經營分析簡報、生產運行分析表等,精準分析當天及月累計的各項數據,為下一步措施實施提供依據。通過以上措施,7月鐵水單耗較去年降低17kg/t,8月份也在持續向低。
在對標中學以致用,取精對本再起航
對標學習,“學”是基礎,“用”是關鍵。對此,煉鋼廠根據對標所學,結合實際情況進行了多方麵學以致用。一是在智能化改造上下功夫,轉爐自動投彈、轉爐自動化煉鋼模型係統、智能機器人等項目都在穩步推進,為提高生產效率保駕護航;二是在先進技術應用上下功夫,爐後合金、生鐵、廢鋼烘烤爐的陸續運用為進一步降低成本奠定了堅實的基礎;三san是shi工gong藝yi優you化hua降jiang本ben上shang下xia功gong夫fu,尋xun找zhao替ti代dai合he金jin,建jian立li合he金jin加jia入ru模mo型xing,根gen據ju合he金jin價jia格ge適shi時shi調tiao整zheng合he金jin加jia入ru模mo式shi,為wei進jin一yi步bu降jiang低di成cheng本ben提ti供gong支zhi撐cheng。通tong過guo“致用”,煉鋼廠合金優化降本顯著,同口徑對比7月份HRB400合金成本較去年降低14元/t。(黎 鵬)
來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網
編輯:網站實習3
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