lingdaochejiananquanjianzha，shiduianquanshengchangongzuodeguanxin。zairujinanquanbihuanguanlimoshixia，zhengchangdexiachejianjianzhahuijijizhichuyixiananquangongzuodeshulouhebuzu，danzheqijianyecunzaiyixie“門外漢”
，由於自身缺乏對崗位的了解，大部分安全檢查以走形式草草了事；亦或妄加臆斷
、想當然施為
，給基層班組帶來困惑不小。尤其偏重於宣傳拍照，檢查頻次的提高並不能有效為崗位帶來“實惠”的改變，往往讓基層班組疲於應對。 

　　以(yi)上(shang)安(an)全(quan)檢(jian)查(zha)缺(que)點(dian)雖(sui)不(bu)會(hui)造(zao)成(cheng)安(an)全(quan)重(zhong)大(da)隱(yin)患(huan)，但(dan)長(chang)此(ci)以(yi)往(wang)，人(ren)員(yuan)的(de)安(an)全(quan)意(yi)識(shi)就(jiu)會(hui)越(yue)來(lai)越(yue)薄(bo)。崗(gang)位(wei)員(yuan)工(gong)認(ren)為(wei)領(ling)導(dao)檢(jian)查(zha)隻(zhi)是(shi)應(ying)付(fu)差(cha)事(shi)，所(suo)以(yi)並(bing)不(bu)能(neng)將(jiang)一(yi)些(xie)習(xi)慣(guan)性(xing)“三違”表現出來
；從cong另ling一yi個ge方fang麵mian看kan
，檢jian查zha人ren員yuan在zai現xian場chang找zhao不bu出chu隱yin患huan，其qi自zi身shen不bu得de不bu被bei認ren為wei是shi缺que乏fa安an全quan專zhuan業ye知zhi識shi的de表biao現xian，給gei員yuan工gong的de印yin象xiang也ye隻zhi能neng是shi隔ge靴xue搔sao癢yang，安an全quan教jiao育yu就jiu會hui大da打da折zhe扣kou。 

　　在對安全檢查工作總結時，因為對區域工作不熟悉
，就妄下結論
，認為一切不安全隱患皆是“人員安全意識淡薄”，因此，一些懇切中要之言卻若隱若現
，一些具體措施更是能推就推
、能隱就隱，無形中與“安全閉環管理”模式相違背。由此可見，安全檢查仍需以“專業知識”為主
，在檢查活動中，人員陪同盡量能省就省，不能因為現場拍照效果好就忽略崗位隨時突發的隱患，要讓專業的人發揮專業作用。 

　　安全生產是企業的大動脈
，堅決不容許成為個人炫耀“業績”的名利場。一些檢查人員
，明明對崗位一無所知
，就進入崗位隨意指授
，完事之後再配以高大上的“圖組”，斷章取義地向外進行宣傳。現場單位主管負責人礙於對方職位，往往隻能屈從配合
，導致崗位隱患整改“空空其談”
，隱患整改驗證流於文字形式

，彙報總結做得再好終究沒有從根本上切斷“毒瘤”。把問題落在實處、把措施做在硬處，勝過於拍照宣傳的表麵文章，崗位隱患整改受阻才是檢查人員認真思考
、協調解決的切要之事
，安全檢查一定要俯下身子全心全意去洞察和深究，才能對崗位隱患有足夠的預見能力，才能根治安全疏漏。 

　　要切實發揮安全檢查的正向督導作用，特別是恰逢“四不傷害月”“百日安全”“安全生產月”等主題活動，要摒除“作秀”思想，紮紮實實

、一門心思撲在重點環節，不斷完善和修正崗位安全運行機製
，既要在效率上常抓不懈，又要在整改措施中頻頻驗證、親力親為
，隻有腳踏實地，安全管理工作才能成為企業發展的助推器，不斷適應新的發展形勢。（戚龍）