邯鋼公司團委認真落實河鋼集團2月份經營例會精神，按照公司經營例會要求，引導廣大團員青年緊緊圍繞“131”目標，持續提升技能水平，增強青年創新創效能力，努力改善各項指標
，為公司打贏疫情防控阻擊戰和生產經營攻堅戰貢獻青春力量。 

　　“名師帶徒”提升青年素質。邯鋼公司團委依托“青年技能精英托舉工程”
，啟動“名師帶徒”工作


，以職工創新工作室
、“網上練兵”為載體

，組織團員青年進行理論學習
，在煉鋼工

、金屬軋製工（冷軋）等六個工種中選拔青年苗子。借助網絡優勢，創建了四個“青創群”
，吸納青工500餘名
，聘請創新工作室帶頭人為講師，每周在群內組織開展1-2次培訓，定期發布專業知識課件

，為廣大團員青年比技術、學技能、增本領打造廣闊平台。 

　　修舊利廢助推降本增效。針對新指標
、新任務、新(xin)形(xing)勢(shi)，邯(han)鋼(gang)公(gong)司(si)團(tuan)委(wei)結(jie)合(he)當(dang)前(qian)檢(jian)修(xiu)任(ren)務(wu)，認(ren)真(zhen)開(kai)展(zhan)特(te)殊(shu)時(shi)期(qi)青(qing)年(nian)修(xiu)舊(jiu)利(li)廢(fei)工(gong)作(zuo)，激(ji)發(fa)廣(guang)大(da)團(tuan)員(yuan)青(qing)年(nian)創(chuang)效(xiao)熱(re)情(qing)。在(zai)嚴(yan)格(ge)落(luo)實(shi)疫(yi)情(qing)防(fang)控(kong)措(cuo)施(shi)的(de)同(tong)時(shi)
，深(shen)挖(wa)檢(jian)修(xiu)更(geng)換(huan)下(xia)的(de)備(bei)件(jian)、廢舊物資可用價值
，及時對可修複設備做好分類整理、消毒，並利用工餘時間進行修複、拚裝，實現鍛煉青年技能、降低備件費用的“雙贏”目標。 

　　隱患排查保生產穩定。結合公司當前形勢，充分發揮“青安崗”的安全監督職能，堅持每日一學、meizhouyizha，chixutuijinqingniananquangongzuo。liyongbanqianbanhouhuixuexishijian，jiangyiqingfangkongyushiguanlidengxiangjiehe
，qieshizuohaoqingniananquanxuexi，tishenganquanyishi。dingqizuzhiqinganganggangyuanduifangyicuoshideluoshi、gangweiqianzaideyinhuandianhefengxianyuanjinxinglawangshidepaizhaheqingli，jishizhenggai，dujueyiqiebuanquanyinsudefasheng
，qieshitigaoqingniananquanjineng，shixiantuanyuanqingnianshenbianwushigumubiao。 

　　 作者:張奕潔