近日
，萍鄉市表彰了一批平安建設先進單位，萍安鋼鐵獲評萍鄉市“2023年度全市平安建設先進單位”。

　　2023年
，萍安鋼鐵以“政治上保證、製度上落實、素質上提高、權益上維護”為總體思路，以思想政治教育、民主管理
、技能比武競賽
、群眾性經濟技術創新、福利落實等工作為切入點
，打造有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的產業工人隊伍，努力創造平安生產、員工安居樂業的環境，員工獲得感
、幸福感、安全感進一步增強，成為共建共享
、充滿活力、平安和諧的單位。

　　堅持弘揚“黨建為魂”文化
，加強引領
，凝心鑄魂。2023年
，萍安an鋼gang鐵tie堅jian決jue扛kang起qi政zheng治zhi責ze任ren，不bu折zhe不bu扣kou地di把ba黨dang中zhong央yang的de各ge項xiang決jue策ce部bu署shu落luo到dao實shi處chu，認ren真zhen履lv行xing好hao促cu發fa展zhan保bao平ping安an的de重zhong大da政zheng治zhi責ze任ren，開kai展zhan獨du具ju特te色se的de主zhu題ti思si想xiang教jiao育yu活huo動dong，加jia強qiang內nei外wai宣xuan傳chuan，引yin導dao幹gan部bu員yuan工gong堅jian定ding理li想xiang信xin念nian，堅jian定ding不bu移yi“聽黨的話，跟黨走”，把學習成果轉化為工作進步的動力。同時，多維度推動企業法治宣傳教育，利用企業報紙、微信
、板報等宣傳陣地，開展常態化的職業道德教育


、法治教育和安全教育
，促進員工學法

、守法，提高員工遵紀守法的自覺性，構建風清氣正的生產經營環境。

　　夯實安全雙基工作，積極承擔起維護社會穩定的責任
，壓緊壓實平安建設責任製。堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化安全生產“紅線”意識和“底線”思維，深入貫徹“安全管理再嚴也不為過”的安全管理理念，深入推進重大事故隱患排查治理，重點提升公司安全基層基礎，全麵落實全員安全生產責任，采取“重培訓、盯現場、抓基礎、促整改
、嚴追責”的措施開展安全生產管理工作。同時每季度開展綜治、消防
、治安及交通安全綜合檢查，有效防範扼製各類安全事故
，確保安全形勢穩定。2023年，萍安鋼鐵實現了安全生產平穩
，未發生輕傷及以上安全生產事故
，守住了發展的安全底線。

　　關心關愛員工，傳遞企業“溫度”，紮實推進平安建設。萍安鋼鐵秉持“三個有利”，以員工為中心，精準執行方大福利政策，讓員工“勞有所得、學有所獎、病有所醫
、老有所養、弱有所扶”
，提升員工幸福感。同時，注重人文關懷，做到入企有歡迎
、退休有歡送
、生日有祝福
、節日有福利、駐外有關心
、困難有慰問

、健jian康kang有you體ti檢jian，全quan方fang位wei增zeng強qiang員yuan工gong歸gui屬shu感gan。開kai展zhan各ge級ji管guan理li人ren員yuan下xia基ji層ceng活huo動dong，與yu員yuan工gong麵mian對dui麵mian交jiao流liu，傾qing聽ting員yuan工gong訴su求qiu，收shou集ji問wen題ti，回hui應ying關guan切qie，解jie開kai員yuan工gong“心結”。針對員工“急難愁盼”問題
，著力解決基層的困難事
、員工的煩心事，讓廣大員工看到希望，堅定信心，提振士氣
，有效化解思想波動，營造尊重員工
、關愛員工的濃厚氛圍。2023年，萍安鋼鐵各級管理人員下基層為員工解答、解決問題3499個。這些實事
、好事與員工的所思所想所盼“合拍”
，既接地氣又聚人氣
，辦在了員工心坎上，溫暖了員工的心，使員工心氣更順，幹勁十足
，形成了全公司上下一致
、攻堅克難的堅強力量，提升了廣大員工在共建共享發展中的幸福感、獲得感，有力地促進了幹群黨群關係融洽。（彭雲桃）